Communicatie-onderzoeker met focus op generatieve AI toepassingen (80%-100%)

Referentie: TMMA-2024-188 - Publicatiedatum: 03/09/2024

Hier gebeurt het. Met meer dan 2000 medewerkers en meer dan 22.000 studenten is Thomas More de grootste hogeschool van Vlaanderen, een warme, internationale en bruisende community met optimale leerkansen voor elk talent. Om onze visie als duurzaam A-merk verder te realiseren zijn wij op zoek naar mensen met Lef, Enthousiasme, Focus en Vertrouwen. Geïnspireerd door deze vier waarden bieden wij je een uitdagende job binnen een dynamische onderwijsomgeving waarin vernieuwing en samenwerking cruciaal zijn, en waarin je bijdraagt aan een aangename werkomgeving voor iedereen.

Profiel en ervaring:

Jij bent wie we zoeken:

• Je beschikt over een masterdiploma of doctoraat in communicatiewetenschappen, mediastudies, marketing, of vergelijkbare vakgebieden.
• Je hebt een diepgaande interesse in communicatie en affiniteit met nieuwe technologieën, met name generatieve AI.
• Je hebt ervaring met kwalitatieve onderzoeksmethoden als interviews of focusgroepen.
• Je bent in staat om projectmatig te werken en zelfstandig te functioneren in een multidisciplinair team.
• Je denkt proactief en kan innovatieve ideeën omzetten in tastbare resultaten.
• Je wil het beste uit jezelf halen en mee bouwen aan de expertise van ons onderzoeksteam.
• Je beantwoordt aan het profiel van de Thomas More-medewerker.

Beschik je daarnaast over één of meerdere van de volgende competenties of ervaringen, dan is dat voor ons een plus:

• Ervaring met of aantoonbare interesse in de toepassing van generatieve AI in het communicatiedomein.
• Je hebt ervaring in surveydesign en kwantitatieve data-analyse.
• Kennis van technieken om onderzoeksdata en -resultaten te visualiseren.

Inhoud van de opdracht:

Het expertisecentrum Duurzaam ondernemen en digitale innovatie versnelt en versterkt maatschappelijke en economische transities door interdisciplinair onderzoek en innovatie. Door praktijkgericht wetenschappelijk onderzoek, in samenwerking met het werkveld, overheid en onderwijs, streven wij naar toonaangevende inzichten en oplossingen. De onderzoekslijn Effectieve Communicatie onderzoekt en verbetert communicatieprocessen zodat organisaties hun boodschap beter kunnen afstemmen op hun publiek en de betrokkenheid kunnen vergroten. We onderzoeken hierbij ook de rol van generatieve AI als ondersteunend instrument.

Jouw rol:

• Je verricht praktijkgericht wetenschappelijk communicatie-onderzoek met een focus op de toepassing van generatieve AI in communicatie.
• Je bepaalt de juiste onderzoeksmethoden en past deze op adequate wijze toe.
• Je presenteert de onderzoeksresultaten op een aantrekkelijke manier en vertaalt deze naar strategisch advies.
• Je neemt verantwoordelijkheid voor projectmanagement, inclusief planning.
• Je houdt jezelf op de hoogte van relevante literatuur en volgt actief markt- en technologische trends en opportuniteiten.
• Je houdt je methodologische knowhow up-to-date.
• Als enthousiaste ambassadeur van Thomas More werk je actief mee aan de uitbreiding van ons onderzoeksnetwerk.

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende positie binnen ons innovatief expertisecentrum in Mechelen.
• Initieel een contract voor 12 maanden (conform loopbaanpad Thomas More), met de uitdrukkelijke intentie tot verlenging na positieve evaluatie.
• Een marktconform salaris, bepaald volgens barema.
• Een hybride werkomgeving: 2 tot 3 dagen per week op kantoor met flexibele mogelijkheden voor thuiswerken.
• De kans om in een dynamische omgeving te werken waar innovatie centraal staat en waar je jouw expertise verder kunt ontwikkelen en delen.
• Een uitstekende work-life balance met met 50 verlofdagen per jaar en ruime mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een laptop, hospitalisatieverzekering en onkostenvergoeding.

Aanbod:

Initieel bieden we een contract voor de duur van 12 maanden, met de uitdrukkelijke intentie om dit verder te zetten na een positieve evaluatie, conform het gestructureerde loopbaanpad bij Thomas More.

Barema: 502

Plaats van tewerkstelling: Mechelen

Meer informatie m.b.t. de inhoud van de opdracht kan je verkrijgen bij Dieter Struyf, onderzoeksmanager: dieter.struyf@thomasmore.be

Solliciteren (online met CV en motivatiebrief) kan tot en met 14/10/2024.